Globalement, la formation de base est, quant à la typologie de la formation professionnelle, une des quatre catégories de la formation professionnelle des fonctionnaires de police. La finalité de la formation professionnelle repose sur 4 axes principaux:

• acquérir des connaissances élémentaires en matière légale et réglementaire;
• appliquer les techniques policières spécifiques;
• appliquer les principes tactiques et les règles d'exécution des actes policiers;
• acquérir et assimiler les qualités comportementales et relationnelles adéquates avec l'exercice de la fonction de policier.

Globalement, la formation policière s'étale sur 23 mois et se déroule en 2 cycles:

• la formation préparatoire de 10 mois et demi qui se déroule à l'école fédérale à Bruxelles;
• la formation de base de 12 mois et demi à l'école nationale des officiers à Bruxelles. Durant la formation, vous sont enseignés par exemple: management, police administrative (ordre public et opérations policières), police judiciaire, sport, maîtrise de la violence et tir, une autre langue (néerlandais). 

Cette formation de base allie la théorie à la pratique par des stages dans des entités de police et par des exercices pratiques à l'école. Il s'agit en effet d'acquérir la condition physique, les techniques et tactiques d'intervention, les connaissances théoriques et pratiques nécessaires au métier de policier du cadre officier. Les cours, les exercices, les stages, les tests, les mises en situation, les visites, les rencontres sont autant de moyens pour vous aider à vous former.

Pour devenir un policier à part entière, vous serez formé par:

• des chargés de cours provenant des entités des polices locale et fédérale pour la partie théorique;
• des moniteurs de pratique pour la partie 'techniques et pratiques policières';
• des formateurs qui se chargeront de vous accompagner durant l'ensemble de la formation;
• des 'mentors' pour le suivi de vos stages dans des entités de police.

A la fin de la formation, vous serez soumis à une session d'examens dans les différents domaines, tant théoriques que pratiques, abordés durant la formation.

Admis à la formation de base pour commissaire de police, vous êtes invité à suivre la première partie de la formation à l'école fédérale à Bruxelles. La deuxième partie de votre formation se déroulera à l'école nationale des officiers, également à Bruxelles.

Les horaires des cours sont généralement prévues de 8.00 heures à 12.00 heures et de 13.00 heures à 17.00 heures. Pour les périodes de stage, vous aurez un aperçu réel de la vie du policier puisque vous travaillerez en horaire de pauses (horaires décalés, nuit et week-end).

Après la formation, vous pouvez solliciter des emplois vacants au sein des corps de police locale, ou de la police fédérale. Comme commissaire de police, vous pouvez suivre diverses directions. Mais une chose est sûre, vous compterez parmi les membres de la plus haute catégorie de personnel, ce qui implique également que vous devrez faire des analyses complexes, des hypothèses de travail afin de faire des choix réfléchis. Vous assumerez la responsabilité de personnes et de moyens.

Certains choisiront d'aller directement travailler dans un corps de police locale au sein d'une zone de police mono ou pluricommunale. Les tâches peuvent être diverses (officier dans un sevice de circulation, gestion du travail de quartier ou du service de recherche locale, responsabilité interne dans le domaine de la gestion des ressources humaines...). D'autres préfèrent dans un premier temps travailler à la Réserve Générale à Bruxelles comme cadre officier (souvent dans une fonction de commandant de peloton de 41 membres du personnel) entre autres pour assurer le maintien de l'ordre public lors de (grandes) réunions ou manifestations. Ou comme officier au sein d'une direction ou d'un service des entités fédérales.

Ceux qui ne souhaitent pas directement solliciter pour un emploi vacant ou qui n'ont pas été repris pour un emploi auquel ils ont sollicité, débuteront leur carrière à la police fédérale et pourront, par la suite, prendre part aux offres d'emplois en interne (également appelé cycles de mobilité dans le jargon policier avec 5 cycles de mobilité par an).