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  AGENDA
  11-02-2012
SIEP - Salon Etudes et Professions NAMUR
17-02-2012
Concours interne de promotion vers le cadre officier
18-02-2012
action à la maison de l'emploi de Vielsalm
28-02-2012
Salon
29-02-2012
Test de simulation au test d'aptitudes cognitives à Vottem
29-02-2012
Concours externe d'accession au cadre officier réservé aux candidats titulaires d'un diplôme de niveau A - Session 2012-2014
03-03-2012
SIEP - Salon Etudes et Professions TOURNAI
08-03-2012
Salon "études et professions" à Liège
10-03-2012
Simulation test aptitudes cognitives à Bruxelles
16-03-2012
Salon "rendez-vous avec l'emploi" à Virton
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Outre une rémunération conforme aux barèmes en vigueur, travailler en tant que personnel de police vous offre d’autres avantages. Ci-dessous nous les abordons succinctement. Un simulateur de traitement vous permet de vous faire une première idée de votre salaire de base net.

Cliquez ici pour y avoir accès.

Outre la stabilité de l’emploi, la police offre nombre d’autres avantages à ses membres du personnel. Voici quelques exemples afin d’illustrer ceci:

  • soins médicaux gratuits
  • emploi gratuit du transport en commun pour les déplacements domicile-lieu de travail
  • un système d’allocations
  • primes liées à la fonction, telles que prime linguistique, prime pour le travail nocturne et durant le week-end, prime liée au travail dans une grande agglomération
  • restaurant d’entreprise dans les grands complexes de la police

En outre le service social de la police intégrée offre un large éventail d’avantages collectifs et individuels aux membres du personnel de la police ainsi qu’à leurs familles. Il peut s’agir de:

  • assistance  psycho-sociale
  • ristournes sur divers achats (carburants, véhicules, billets d’entrée pour les parcs d’attractions et parcs de loisirs)
  • offre d’activités socioculturelles, formules de vacances (réductions sur les réservations)
  • assurances avantageuses (automobile, incendie, familiale, assurance-décès en cas d’accident)

Bref, un éventail varié d'avantages pour vous, en tant que futur policier ou policière!


  Quelques emplois vacants
Commissaire de police
Inspecteur de police
Consultant technique-Consultant technique
Consultant
Consultant-ICT
 
  Fonctions par diplôme
Supérieur général
Sup. technique qualif.
Sup. technique transition
Sup. artistique
Sup. profess. 7 ans
2e degré général
2e degré technique qualif
2e degré tech. transition
2e degré artistique
Professionnel 6 ans
Pas de diplôme exigé
1 cycle/graduat/bachelier
2 cycles/univ./master
3 cycles/docteur