RECRUTEMENT - Ce sont des gens comme vous que nous recherchons!

La police intégrée, l'un des plus grands employeurs du pays avec ses 48.000 policiers et civils. Ce sera encore le cas en 2010, avec notamment le recrutement de 1.000 inspecteurs de police. 

Choisir une carrière dans la police, c'est, en 10 points:

1. avoir un métier utile à tous et reposant sur des valeurs fortes
2. une fonction dans une police intégrée au service de la communauté
3. deux mille emplois vacants par an
4. une carrière adaptée à son niveau d'études et à ses compétences
5. bénéficier d'une sélection objective et transparente qui donne à chacun toutes ses chances
6. profiter d'une formation rémunérée qui offre toutes les garanties de compétences pour exercer son métier
7. une carrière dynamique
8. une carrière bien en main: "je peux progresser si je le veux"
9. une vraie sécurité de l'emploi
10. un engagement dans une institutaion qui prône la diversité et l'égalité

• Dossier Spécial Police - De A à Z