Emploi vacant pour:
Personnel civil
Temps plein (38h/semaine)  
Région Bruxelles-Capitale
Non-universitaire de type court
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Du premier entretien à la carrière de première en passant par tout le reste! La police recrute.
 
PRESENTATION DU SERVICE
POLICE FEDERALE - DIRECTION GENERALE DE L'APPUI ET DE LA
GESTION (DGS) - DIRECTION DE L'APPUI LOGISTIQUE (DSL) -
SERVICE CENTER - BRUXELLES - SECTION INFRASTRUCTURE
(CodeU: 6880)

Le Service d’Appui Logistique (DSL) de la police fédérale compte +/-750 membres répartis sur tout le territoire. Il est chargé de l’entretien des bâtiments, des véhicules et des armes de la police fédérale. Mais aussi du transport de matériel et de courrier, et de l’impression de notes et de brochure en tous genres. Ce service est également à la disposition des polices locales et ce contre rémunération de celles-ci.

La priorité sera données aux lauréats de la statutarisation de 2009 par rapport aux externes. Les brevets sont valables jusq'à la fin septembre 2011.

 

INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES
Pour tout renseignement
complémentaire,
vous pouvez contacter:
Iris DE LANGHE 
Conseiller
DSL
Tél : 02/333.22.29
Email :calogf@jobpol.be
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CONSULTANT TECHNIQUE (H/F) - Consultant technique
Emploi statutaireNiveau B Réf : S 5713 T 11 21
 
DESCRIPTION DE LA FONCTION

Le chef de chantier est chargé de l’organisation et du contrôle des activités de plusieurs équipes d’artisans (plombiers, jardiniers, peintres, chauffagistes,…).

2 emplois vacants.
Lieu de travail: Av. de la Force Aérienne  10 - 1040 ETTERBEEK.
Date d'entrée en service: La date d'entrée en fonction est à determiner avec le candidat.
 
CONDITIONS SPECIFIQUES RELATIVES A CETTE FONCTION

  • Etre porteur d’un diplôme ou d’un certificat au moins équivalent à ceux pris en compte pour le recrutement aux emplois de niveau 2

PROFIL SOUHAITE
Modèle de compétence pour niveau B.

Conditions spécifiques pour l'emploi vacant:
  • Connaissances/expériences en matière d’infrastructure (chauffage, électricité, sécurité, peinture, etc…)
  • Etre ordonné et organisé
  • Sens de la planification
  • Flexibilité et disponibilité
  • Etre capable de diriger
  • Précision administrative
  • Sens de l’initiative. 
  • Sens de la communication. 
  • Savoir travailler en équipe
  • Bonne connaissance du néerlandais est un plus
  • Bonne connaissance des applications informatiques (MS Office). 
  • Permis de conduire B. 
Date limite d'inscription: 15 février 2012
 NOUS OFFRONS
-Une nomination statutaire
-Le traitement de départ est fixé à l'échelle barémique B1B (27.239,37€ minimum à 40.507,4€ maximum au coefficient d'indexation actuel)
-Une assurance hospitalisation gratuite
-32 jours de congé par an
-La possibilité de suivre des formations gratuitement
-100% d'intervention de l'employeur dans les coûts des transports publics et 100% des transports en train
-Un emploi diversifié dans un contexte passionnant caractérisé par de nombreux contacts humains

   Comment solliciter?  Cliquez ici