Vacature voor:
Burgerpersoneel
Voltijds (38u/week)  
Oost-Vlaanderen
HOKT
Informat.jpg


      
Van bits en bytes tot bugvrij programma en alles er tussenin!
 
PRESENTATIE VAN DE DIENST
LOKALE POLITIE VAN DE POLITIEZONE NINOVE
(Ecode5442)

Wervingsreserve: 12 maanden

 

INLICHTINGEN
Bijkomende inlichtingen
kunnen worden bekomen bij:
Bram Desmedt 
Tel : 054 31 32 04
Email :bram.desmedt@police.belgium.eu
Mail een vriend(in) print  
ICT-CONSULENT (M/V) - Dienst beleid, beheer & ondersteuning
Contractuele betrekkingNiveau B Ref n: G 5038 N 17 05
 
FUNCTIEBESCHRIJVING
  • Netwerkbeheer, inclusief opvolgen en organiseren van herstellingen en up-grades aan het netwerk
  • systeembeheer
  • beheer van hard- en software
  • installeren en updaten van software
  • installeren van materiaal en/of opvolgen van de installatie van materiaal door een firma
  • beheren en herstellen van technische defecten en storingen binnen het ICT domein
  • opvolgen en organiseren of uitvoeren van onderhoudsactiviteiten van systemen en servers met het oog op het garanderen van een goede en continue werking
  • configureren van systemen en werkstations en de inplaatsstelling ervan
  • beheer van lokale toepassingen
  • formuleren van verbetervoorstellen voor lokale toepassingen om de informaticasystemen te verbeteren en gebruiksvriendelijker te laten verlopen
  • opvolgen van informaticapakketten die gebruikt worden in de politiezone en geleverd worden door externe firma’s
  • back-up en recovery van bestanden en systemen
  • beheer van telefonie
  • beheer van het communicatiesysteem dat gebruikt wordt door de politiezone
  • opmaken van diverse informaticatoepassingen voor de politiezone
  • aanspreekpunt van het Service Center van DST
  • volgt de gedelegeerde lopende dossiers op
  • controleert en waakt in het raam van de gedelegeerde dossiers over de doeltreffendheid, de kwaliteit en de kwantiteit van de werking op gebied van ICT
  • uitbouwen en beheren van klassementen en/of inventarissen in functie van de taakuitvoering
  • geven van adviezen inzake aankopen van informaticamateriaal en andere technische materiaal
  • ondersteunen van het personeel bij de toepassingen van de informatica
  • organiseren van opleidingen en informatiesessies inzake informaticatoepassingen
  • uitwerken en onderhouden van een ICT plan op lange termijn
  • is verantwoordelijk voor de organisatie en continuïteit op gebied van ICT
  • geeft feedback aan de adviseur BBO.

Deze functiebeschrijving is niet limitatief. De korpschef kan steeds andere taken opleggen afhankelijk van de vereisten van de dienst.

1 vacante betrekking.
Werkplaats: Onderwijslaan 75 - 9400 NINOVE.
Datum van indiensttreding: De datum van indiensttreding is te bepalen met de kandidaat.
 
SPECIFIEKE VOORWAARDEN VERBONDEN AAN DEZE FUNCTIE
  • Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau B.

  • Het beschikken over een bacherlorsdploma in een informaticarichting is een pluspunt.
GEWENST PROFIEL
Algemeen competentiemodel voor niveau B.

Specifieke vereisten voor de betrekking:
  • Over een grondige kennis beschikken van: 
    • OS, windows alle versies, windows server 2008, Linux, Redhat
    • Netwerken ip4, domein kennis
    • Applicaties: Apache2, DNS, DHCP, FTP, MySQL, PPTP, office 2003
    • operating systems
  • over een grondige kennis beschikken of bereid zijn hiervoor de nodige opleidingen te volgen van:
    • het ISLP-systeem en andere politietoepassingen
    • caché
  • beschikken over een groot probleemoplossend vermogen
  • over technische kennis beschikken
  • bekwaam zijn om medewerkers te informeren en bij te scholen op het vlak van de politionele informatica- en telecommunicatietoepassingen
  • discreet, integer, betrouwbaar en loyaal zijn
  • verantwoordelijkheidszin bezitten
  • nauwgezette uitvoering van de opdrachten
  • stressbestendig zijn
  • verzorgde houding en taalgebruik hebben
  • beschikken over een positieve ingesteldheid
  • autonoom kunnen werken
  • leeft de waarden en normen binnen het korps na
  • open staan voor nieuwe opdrachten
  • bereid zijn bijkomende opleidingen te volgen
  • bereid zijn te werken in een dienstrooster/uurschema, volgens de noden van de dienst
  • in het bezit zijn van een rijbewijs B

De selectieprocedure wordt als volgt vastgesteld:

  • Cognitieve vaardigheidsproeven en persoonlijkheidsproeven georganiseerd door de federale politie
  • selectie binnen de politiezone Ninove waarbij gepeild wordt naar motivatie, beschikbaarheid, kwaliteitswerk, …
  • opstellen van een lijst met rangschikking van de kandidaten

Een job met zekerheid, een aangename werkomgeving en toffe collega's zijn alvast verzekerd, aarzel dus niet om u in te schrijven!

Uiterste inschrijvingsdatum: 27 oktober 2017
 WIJ BIEDEN
-Een arbeidsovereenkomst van bepaalde duur van 1 jaar
-De aanvangswedde wordt vastgesteld in de weddeschaal B1B (28.339,72€ minimum tot 42.143,73€ maximum aan de huidige indexcoefficiënt)
-Gratis hospitalisatieverzekering
-Minimum 32 verlofdagen per jaar
-De kans verdere opleidingen te volgen
-Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van week-end, nacht of overuren
-100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en 100% voor het treinvervoer
-Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
Waardevolle medewerkers worden ook binnen de politie geapprecieerd; in die context hoeft een contract van bepaalde duur niet noodzakelijk als precair te worden beoordeeld, maar opent het misschien deuren naar andere opportuniteiten binnen de politie!

      Hoe solliciteren? Klik hier