Het team van de dienst Nazorg wil een bijdrage leveren tot het optimaliseren van de kwaliteit van het politiewerk, enerzijds ten aanzien van slachtoffers in het algemeen, anderzijds ten aanzien van intra familiaal geweld.
Als consulent medewerker van deze dienst zal je deze doelstellingen mee gestalte geven door te zorgen voor een adequate ondersteuning van de politiefunctionaris via opleiding, sensibilisering, feed-back en onmiddellijke bijstand in crisissituaties.

Anderzijds zal je zelf actief aan slachtofferbejegening doen.

Kerntaken:

• Je neemt deel aan georganiseerde vormingsmomenten met betrekking tot slachtofferbejegening/intra familiaal geweld teneinde expertise te verwerven en/of informatie te verstrekken aan politiefunctionarissen.
• Je dedecteert en signaleert zowel disfuncties als nieuwe ontwikkelingen met betrekking tot slachtofferbejegening/intra familiaal geweld.
• Je hercontacteert slachtoffers wanneer zij erom verzoeken en dit binnen een gestelde tijdsspanne. Je reikt slachtofferbejegening ook outreachend aan.
• Je neemt deel aan een 24-uur permanentie teneinde in crisissituaties onmiddellijke opvang te verstrekken aan slachtoffers.
• Je neemt deel aan overlegstructuren en onderhoudt contact met interne en externe relevante diensten met het oog op een efficiënte aanpak en opvolging van situaties.

• Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau B.

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma sociaal werk, optie maatschappelijk assistent. Enkel dit diploma komt in aanmerking voor deze vacature.

• Je beschikt over een rijbewijs B.
• Je beschikt over een goede kennis van de sociale kaart.
• Je hebt notie van politie- en gerechtelijke organisatie.
• Je hebt notie van slachtofferschap, ‘verwerkingspatronen’ in het algemeen en slechtnieuwsmelding.
• Je hebt notie van systemen, strategieën en methodieken die gehanteerd wordt bij aanpak van intra familiaal geweld.
• Je staat open voor een permanent leerproces.
• Je bent communicatief en sociaalvaardig.
• Je kan feedback gericht werken.
• Je kan informatie gestructureerd overdragen en adequaat rapporteren.
• Je bent flexibel.
• Je kan samenwerken en in overleg gaan (teamwork).
• Je kan autonoom een werk- en tijdsplanning opstellen.
• Je kan administratief efficiënt organiseren.
• Je kan omgaan met gevoelige informatie met inachtneming van de organisatiedoelstellingen (beroepsgeheim/ambtsgeheim).