Niveau C - Contractueel

assistent ICT

Vacante plaatsen: 1
Aanleg wervingsreserve voor 24 maanden
Studieniveau
Hoger secundair
Graad
ICT-Assistent
Plaats van tewerkstelling
PZ BERLARE/ZELE
Poststraat 1, 9240 Zele
Uiterste inschrijvingsdatum
Arbeidsregeling
Arbeidsovereenkomst van bepaalde duur  
12 maanden  
Voltijds
Max. aantal inschrijvingen
5
Referentienummer
111296/G6NR

Jobomschrijving


Bestaansreden van de functie
?Je zal deel uitmaken van het team systeembeheer binnen de dienst ICT.
Je ondersteunt de eindgebruikers bij het gebruik van onze ICT omgeving.
 
 
Kerntaak 1
Helpdeskmedewerker ICT, instaan voor o.a.:
-          Het eerste aanspreekpunt zijn voor hardware- en softwareproblemen en deze oplossen;
-          Telefonische en remote ondersteuning aan de eindgebruikers bij hun functionele vragen met het oog op het bieden van een correct en kwalitatief antwoord op hun vragen;
-          Het oplossend denken en handelen;
-          Het beheren van het ticketsysteem, waarin de collega's hun vragen aanmelden;
-          Doorgeven van technische problemen waarvoor zelf niet onmiddellijk een oplossing kan aangeboden worden aan de tweede lijn of de bevoegde diensten met het oog op het zo snel en correct mogelijk kunnen aanbieden van de meest gepaste oplossing;
-          Het opstellen van FAQ en deze ter beschikking stellen van de collega's;
-          Het voorbereiden van de indiensttreding van nieuwe medewerkers op het vlak van ICT en telefonie;
-          Het documenteren van taken
 
 
Kerntaak 2
Assistent technisch systeembeheer, samen met de consulent ICT instaan voor o.a.:
-          Het monitoren van bestaande systemen;
-          Het  beheren van de aanwezige  ICT-middelen;
-          Het beheer van het ICT-netwerk van de politiezone;
-          Het (her)installeren van ICT-systemen, de upgrades van de hardware en software, evenals het configureren van werkstations;
-          Het beheer van lokale schema's inzake IP-adressen;
-          Dagelijks nazicht van de back-ups;
-          Beheer van de lokale ISLP netwerk;
-          Beheer van de telefooncentrale;
-          Het definiëren van gebruikers binnen het systeem (creatie van gebruikers en bepaling van de toegangsrechten);
-          Het bepalen van de toegangsrechten van bepaalde toepassingen
-           
 
Kerntaak 3
Beurtrol permanentie ICT
-          Participeren in ene permanentiebeurtrol met het oog op het verzekeren van de continuïteit van de operationele werking van de informaticasystemen.
 
Kerntaak 4
Contacten met partners
-          Het onderhouden van contacten met leveranciers;
-          Het deelnemen aan relevante interne en externe overlegmomenten;
-          Het verzekeren van professionele contacten en relaties met interne en externe gesprekspartners om de zichtbaarheid en aanwezigheid van de organisatie te verhogen
-          Het voortdurend uitbreiden van zijn/haar extern netwerk met personen en diensten die een meerwaarde kunnen betekenen voor de werking van de politiezone en gebruik maken van dit netwerk om de werking van het korps te verbeteren.
 

Presentatie vd. politiezone/federale eenheid

De politiezone Berlare-Zele is een korps waarin volgende waarden centraal staan:

Grinta
Solidariteit
Transparantie
Rechtvaardigheid

Onze kernopdracht is

* te kiezen om het verschil te maken voor een veilig en leefbaar Berlare - Zele, in de slipstream van de steeds veranderende maatschappij.

 

Wij doen dit door

* ons als een gemotiveerde ploeg maximaal in te zetten om het zonaal veiligheidsplan te realiseren in samenwerking met externe partners

* ter beschikking te staan van de burgers en door te verwijzen naar externe partners wanneer een problematiek niet tot onze bevoegdheid behoort

* mee te groeien met de steeds evoluerende samenleving door ons voortdurend bij te scholen zodat de juiste man/vrouw op de juiste plaats zijn taken kan blijven uitvoeren 

*te beschikken over de aangepaste logistieke ondersteuning en gebruikersvriendelijke computertoepassingen om onze taken optimaal uit te voeren

* zichtbaar te zijn door het dragen van ons uniform

* aanspreekbaar en luisterbereid te zijn ten aanzien van zowel de burger als onze collega's en externe partners

* in te zetten op een duidelijke en objectieve interne en externe communicatie zowel rechtstreeks als via elektronische middelen

* flexibiliteit aan de dag te leggen qua werkuren en taakverdeling over de zuilen heen

* elkaar te steunen en te waarderen voor ieders bijdrage vanuit een wederzijds vertrouwen

* ons in te zetten om steeds samen na te denken op welke wijze informatie op de meest efficiënte en effectieve manier gedeeld kan worden

* te denken als een organisme, en niet als een ééncellige

* mee te zijn vandaag en te investeren in de toekomst

 

PZ Berlare – Zele is een korps met een tachtigtal personeelsleden. We zijn gespreid over twee sites. Het hoofdcommissariaat staat in Zele en een wijkcommissariaat staat in Berlare. Onze politiezone telt ongeveer 36.000 inwoners.


De twee gemeenten die we bedienen, zijn vrij verschillend. Berlare is een eerder landelijke en toeristische gemeente, terwijl Zele een meer verstedelijkte en multiculturele gemeente is. De verscheidenheid tussen de beide gemeenten maakt dat er binnen onze PZ veel verschillende problematieken zijn waarmee we geconfronteerd worden. Dit maakt onze zone heel interessant voor iemand die veel ervaringen wilt opdoen.

   

Toelatingsvoorwaarden

Inschrijvingsvoorwaarden:
  • Belg zijn of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese Unie
  • De burgerlijke en politieke rechten bezitten
  • Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
  • Ten minste 17 jaar oud zijn
  • Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
  • Een motivatiebrief opstellen
  • Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau C bij de federale Rijksbesturen
Aanwervingsvoorwaarden:
  • Ten minste 18 jaar oud zijn
  • Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert

Gewenst profiel


* De waarden van het korps uitdragen (grinta, solidariteit, transparantie en rechtvaardigheid)
* Loyaliteit aan het korps tonen
* Doordrongen zijn van de deontologische code en deze strikt naleven
 
Algemeen – kennis, vaardigheden en competenties
* Bereid zijn om bij te leren
* Zelfstandig kunnen instaan voor het filteren van informatie en/of rapportering naar het diensthoofd logistiek en diensthoofd verkeer
* Vertrouwd zijn met PC en de meest gangbare applicaties (office – internet – …)
* Kennis van de regelgeving, organisatie, structuren, bevoegdheden en werking van de geïntegreerde politie
* Kennis van het activiteitendomein
* Technische kennis: de basistechnieken van de functie toepassen
* Goede verbalen en schriftelijke vaardigheden
* Autonoom en in teamverband kunnen werken binnen de beleidslijnen van het korps en de dienst
* Nastreven van kwaliteit
* Zin voor organisatie, orde en methodiek
* Luistervaardigheid en luisterbereidheid
* Zin voor verantwoordelijkheid
 
Persoonlijkheidskenmerken
* Orde, stiptheid en respect voor termijnen
* Flexibel, stressbestendig en gedreven
* Assertiviteit en conflicthantering
* Klantgerichtheid
* Neemt initiatief en kan zelfstandig keuzes maken Actief en duidelijk communiceren

Selectiemodaliteiten

U zal eerst een generieke selectie moeten doorlopen bij de dienst Rekrutering en Selectie.
  • Selectiecommissie
later te bepalen

Mijn loon & voordelen

  • Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
  • 100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en voor 100% voor het treinvervoer
  • Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van weekend-, nacht- of overuren
  • De kans verdere opleidingen te volgen
  • Minimum 32 verlofdagen per jaar
  • Gratis hospitalisatieverzekering
Referentienummer: 111296/G6NR