Business advisor - Beleid en informatiemanagement (BIPOL)
Jobomschrijving
Bestaansreden van de entiteit
DRI is verantwoordelijk voor het beheer van de politionele informatie en de ICT-middelen.
Als dusdanig zorgt DRI voor de voorbereiding van het beleid en van de regelgeving in zake het beheer en de verwerking van de informatie, voor de ontwikkeling van het concept van politionele informatie, voor de bepaling van de standaarden en voor de technische normen en de implementatie van de informatie- en communicatiesystemen.
In nauwe samenwerking met de geprivilegieerde partners neemt de divisie Operaties (DIOS) de taak op zich om de businessprocessen in kaart te brengen voor de respectievelijke bedrijfsdomeinen.
De divisie is verantwoordelijk voor het account management en verzekert dat de behoeften en wachttijden van de klanten, de stakeholders en de directie goed worden begrepen, en in het verlengde liggen van de organisatorische uitdagingen.
De divisie neemt ook het projectmanagement, dus de planning en het prioriteren van projecten, alsook het toezicht op de ‘milestones' van de verschillende gerealiseerde projecten op zich. Zij zorgt ervoor dat de Business Unit Managers de projecten binnen hun respectievelijke Business Units op een coherente wijze beheren.
Zij coördineert de opleiding van de gebruikers binnen de hele Geïntegreerde Politie en evalueert de behoeften met het oog op het verbeteren van de oplossingen. Ten slotte is de divisie verantwoordelijk voor de communicatie over de procedures en producten die werden aangemaakt of uitgewerkt door DRI.
Bestaansreden van de functie
De business advisor beleid en informatiebeheer/Business Intelligence is, samen met zijn/haar team, verantwoordelijk voor verschillende stappen die samen leiden tot het ter beschikking stellen van beleidsgegevens, -analyses en -instrumenten voor exploitatie van de gegevens. In dit verband moet een aantal maatregelen worden genomen: het beheren van de verkeersgegevensstroom, de opvolging van het laden van ruwe gegevens, het bepalen van behoeften op basis van de aanvragen van de klanten, het vatten, het centraliseren en het verbeteren van verkeersgegevens, het exploiteren van informatie door jaar-, haalfjaarlijkse en maandverslagen en thematische analyses op te stellen, het publiceren en het communiceren van informatie (online, naar externe partners toe (VIAS, StatBel, enz.)).
Rollen van de functie
Als lid van de Business Unit ‘Beleid en Beheer', op het gebied van informatica en het beheer van de operationele en niet-operationele informatie, zult u de volgende activiteiten uitvoeren.
Als analist:
- de behoeften van de gebruikers van beheersgegevens analyseren en definiëren, met name door de organisatie van of deelname aan verschillende werkgroepen;
- in staat zijn om deze behoeften in de productieprocessen te implementeren, deze te vertalen naar rapporteringen en (technische en IT-)instrumenten, en hun integratie in de productieprocessen op te volgen;
- zorgen voor het opvolgen van nieuwe ontwikkelingen in de politieomgeving en het analyseren van de daaruit voortvloeiende implicaties en mogelijkheden op het vlak van beleid en beheer;
- de evolutie van verkeersgegevens analyseren en begrijpen in een operationele, wetgevende context en in het kader van de actualiteit.
Als ‘business owner':
- toezicht houden op en instaan voor de opvolging en het onderhoud van bestaande productieprocessen, met het oog op de kwaliteit van de gegevens;
- de inzameling, de verwerking en de analyse van gegevens ondersteunen;
- statistische gegevens en analyses verstrekken aan de verschillende begunstigde diensten (verschillende diensten van de Geïntegreerde Politie, lokale en nationale overheden, persdienst, onderzoeksinstellingen, parlementsleden, enz.).
Als ‘change agent':
- zorgen voor de opleiding, de opvolging en de support-dienstverlening voor de gebruikers van gegevens uit het Management Information System (MIS), dat het basisinstrument is voor de exploitatie van gegevensbanken;
- zorgen voor de ondersteuning van het onderhoud en de implementatie van processen voor monitoring van de gegevenskwaliteit.
Presentatie vd. politiezone/federale eenheid
We zorgen ook voor de implementatie van IT-oplossingen voor de hele Belgische Politie door bv. de hybride Cloud en de mogelijkheden vanOffice365 te integreren in de dagelijkse werking.
De Business Unit Beleid en Beheer (BIPOL) staat in voor de coördinatie van de informatiebehoeften ten gunste van het management (minister, korpschef, CG, burgemeester), en de ontwikkeling van nuttige tools voor het beheer van strategische gegevens. BIPOL werkt samen met de diensten van het Commissariaat Generaal en andere diensten die verantwoordelijk zijn voor strategie en beheerscontrole waarbij beleids-en beheersgegevens van belang zijn.
Toelatingsvoorwaarden
- Belg zijn of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese Unie
- De burgerlijke en politieke rechten bezitten
- Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
- Ten minste 17 jaar oud zijn
- Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
- Een motivatiebrief opstellen
- Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau A bij de federale Rijksbesturen
- Ten minste 18 jaar oud zijn
- Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert
Gewenst profiel
Vereiste vaardigheden :
Kennis:
- kennis van de onderzoeksmethoden in de sociale wetenschappen, met name op het gebied van statistieken en gegevensbeheer. Met gegevensbanken kunnen werken is een pluspunt;
- tweetalig zijn of een (actieve) kennis hebben van de tweede landstaal, zowel mondeling als schrijftelijk. Kennis van het Engels is een pluspunt;
- (basis)kennis van de werking van het Belgische politieke en administratieve systeem;
- kennis van de methoden voor projectbeheer is een pluspunt.
Knowhow:
- goed vertrouwd zijn met het gebruik van een pc en van bureautica tools in de Microsoft-omgeving (Word, Excel, Power Point, Teams, enz.);
- kennis van SAS, SQL, SPSS of andere statistische software of toepassingen is een pluspunt;
- ideeën op een beknopte, duidelijke en gestructureerde manier kunnen verwoorden, zowel mondeling als schriftelijk;
- analytisch en gestructureerd werken en conceptualiseren;
- algemene theoretische concepten en principes kunnen toepassen op praktijkgevallen.
Attitudes:
- zowel in teamverband als zelfstandig kunnen werken;
- flexibel, beschikbaar en bereid zijn te luisteren naar de behoeften van de klant;
- klantgericht zijn tegenover de dienstontvanger;
- pragmatische ingesteldheid, gericht op het oplossen van problemen en het behalen van doelstellingen (SMART);
- op een ordelijke, methodische en nauwgezette manier kunnen werken;
- blijk geven van een goed aanpassingsvermogen;
- zin hebben voor initiatief en verantwoordelijkheid;
- creatief en assertief zijn ;
- op de hoogte blijven van nieuws over verkeersveiligheid;
- stressbestendig zijn;
- een goed organisatievermogen hebben;
- willen blijven leren en trainen.
Selectiemodaliteiten
- Selectiecommissie
- Geïnformatiseerde test bij de selectieprocedure
Mijn loon & voordelen
- Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
- 100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en voor 100% voor het treinvervoer
- De kans verdere opleidingen te volgen
- Minimum 32 verlofdagen per jaar
- Gratis hospitalisatieverzekering
- Maaltijdcheque ter waarde van € 6
- Mogelijkheid tot telewerken
- Erkenning van het aantal jaren dat in de openbare sector is gewerkt voor de berekening van het salaris
- Mogelijkheid van erkenning van in de particuliere sector gewerkte jaren die nuttig zijn voor de huidige functie voor de berekening van salarisberekening
- De toelage Brussels Hoofdstedelijk Gewest
- Mogelijkheid om een de tweetaligheidstoelage te krijgen FR-EN
- Telewerkvergoeding
- Extra legale voordelen zoals de vergoeding voor het gebruik van een fiets, 1 uur gratis sport met en maximaal 40uur/jaar
- Talrijke commerciële kortingen via ons sociaal secretariaat
- Cafetaria (warm gerecht, sandwich, saladebar, soep)
- Parking Fiets en auto
- Sportzaal op het RAC