Niveau C - Contractuel

Assistant - Membre au sein des Unités Spéciales - National Technical Support Unit - Central Technical Interception Facility

Priorité donnée aux candidats internes
Places vacantes: 2
Création d'une réserve de recrutement pour 24 mois
Niveau d'études
Secondaire supérieur
Degré
Assistant
Lieu d'embauche
DGJ - DSU - NATIONAL TECHNICAL SUPPORT UNIT
Avenue de la Cavalerie 2, 1040 Etterbeek
Date limite d'inscription
Régime de travail
Contrat de travail à durée indéterminée  
Temps plein
Nombre maximum d'inscriptions
50
Tests
Voir rubrique "Modalités de sélection"
Numéro de référence
127700/P6T

Description d'emploi

Votre mission

  • Vous contribuez à l'identification, la localisation et l'interception de communications dans le cadre d'enquêtes complexes ;

  • Vous êtes en contact avec les opérateurs de téléphonie afin de débuter/prolonger/ arrêter les mesures d'interception et d'observation en matière de téléphonie ;

  • Vous effectuez un suivi administratif des mesures de téléphonie (traitement des demandes, encodage dans le système informatique, contact avec les opérateurs (internationaux), etc.) ;

  • Vous constituez le support de 1ère ligne aux enquêteurs en répondant à leurs questions par téléphone ou par e-mail ;

  • Fournissez un appui aux autres sections dans le cadre de l'interception, la détection, l'identification et la localisation de communications;

  • Vous rassemblez un maximum d'informations conformément aux procédures en vigueur et vous appliquez celles-ci vigoureusement ;

  • Vous apportez un appui essentiel à toute la Police Intégrée en matière de téléphonie ;

  • Vous contrôlez rigoureusement l'exactitude des données qui vous sont communiquées.

Ecouter les conversations interceptées ne fait pas partie de cette fonction.

 

Conditions de travail

Le service CTIF fonctionne 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, sur base de prestations de 12 heures. Les membres du personnel ont un horaire irrégulier, cela signifie qu'ils ont aussi régulièrement des jours de repos. Il s'agit donc d'un travail en shifts, selon le planning, pendant le jour, le week-end (maximum 2 par mois) ou la nuit.

 
Pas de télétravail possible.

                                            

Présentation de la zone de police/entité fédérale

Vous souhaitez rejoindre les Unités spéciales ?

La Direction des Unités Spéciales (DSU) se compose d'une unité centrale et de quatre unités déconcentrées. Toutes ces unités exécutent des missions d'appui spécialisé et œuvrent sous la devise : Ultima Ratio = le dernier recours.  Elle intervient aussi bien dans des situations de crises (Prise d'otage, enlèvements) que dans le cadre d'enquêtes judiciaires de grande envergure.
 
Basé à Bruxelles, le service NTSU (National Technical & Tactical Support Unit) est considéré comme le centre de compétence technologique, technique et tactique des Unités spéciales.  C'est une unité de soutien hautement spécialisée, axée sur le rassemblement d'informations et de preuves grâce à la technologie.

Ses principales missions sont :

  • Contribuer incognito au succès des enquêtes grâce à des opérations techniques et tactiques délicates en ayant recours aux dernières technologies ;
  • Assurer la préparation et de l'exécution de placements ‘covert' de matériel dans le cadre d'observations techniques et d'interception de communications;
  • Intercepter, détecter, identifier et localiser des communications via la centrale nationale d'interception (CTIF : Central Technical Interception Facility) ou par d'autres méthodes technologiques et digitales;
  • Réaliser des opérations judiciaires de contrôle visuel discret et fournir un appui technico-opérationnel en situations de crise ;
  • Gérer des données digitales entrantes et sortantes (Data Center).

 
La NTSU englobe 3 piliers :

  • Le placement technique et tactique
  • Le R&D et l'appui opérationnel
  • La gestion et le traitement  des données digitales

En outre, l'interception des communications via le CTIF (Central Technical Interception Facility) ou par d'autres méthodes, est également un des piliers fondateurs du NTSU.

Cette offre d'emploi concerne en emploi au sein du CTIF, subdivision du NTSU.

 

Ce que nous vous offrons

  • Contrat à durée indéterminée ;
     
  • Une allocation horaire supplémentaire est prévue pour les prestations effectuées le week-end, la nuit et les jours fériés ;
     
  • Infrastructure sportive sur place, avec la possibilité de comptabiliser 1h de sport par semaine comme prestation de service ;
     
  • La possibilité de suivre des formations.
     
  • 32 jours de congé par an ;
     
  • Allocation de Bruxelles-Capitale ;
     
  • Allocation pour la connaissance de langue ;
     
  • 100% d'intervention de l'employeur dans les coûts des transports publics et 100% des transport en train ;
     
  • Une assurance hospitalisation gratuite.

Conditions d'admission

Conditions d'inscription:
  • Posséder la nationalité belge ou ressortissant d'un des pays membres de l'Union Européenne
  • Jouir des droits civils et politiques
  • Etre de conduite irréprochable en accord avec les attentes de la fonction, ce qui ne veut pas dire que vous ne devez jamais avoir eu de contravention
  • Etre âgé d'au moins 17 ans
  • Pouvoir fournir un extrait du casier judiciaire (modèle 595) datant de maximum trois mois d'ancienneté à la date de dépôt de la candidature
  • Rédiger une lettre de motivation
  • Etre titulaire d'un diplôme ou certificat d'études au moins équivalent à ceux pris en compte pour le recrutement aux emplois de niveau C dans les administrations fédérales
Conditions d'embauche:
  • Avoir au moins 18 ans
  • Réussir les épreuves de sélection donnant accès au grade pour lequel vous postulez

Profil souhaité

Votre profil

  • Vous maîtrisez les outils informatiques courants (Word, Excel,…) et avez une aisance dans les environnements technologiques. Veuillez mentionner votre niveau estimé (débutant, intermédiaire, avancé) de connaissance dans ces outils dans votre dossier de candidature ;
     
  • Vous disposez d'une bonne connaissance du néerlandais (emploi basé à Bruxelles). La connaissance de l'anglais est un atout. Veuillez joindre tout document/brevet utile établissant la connaissance de langues dans votre dossier de candidature;
     
  • Vous êtes prêt(e) à travailler selon un système de shifts en horaires irréguliers (12h selon le planning établi à pendant le jour 7h-19h, le week-end ou la nuit) ;
     
  • Vous faites preuve de discrétion, collaborez aisément avec les autres et travaillez avec rigueur, y compris dans le cadre de dossiers sensibles ;
     
  • Vous appréciez un travail structuré et répétitif ;
     
  • Vous êtes ponctuel ;
     
  • Vous êtes flexible et résistant au stress ;

 

Conditions d'accès à la fonction

  • Être titulaire d'un diplôme ou d'un certificat pour les 6 ans d'enseignement secondaire (générale, technique, professionnelle, artistique) ;
     
  • La fonction exige une habilitation de sécurité conformément à la loi du 11/12/1998. La procédure d'obtention de cette habilitation est lancée dès votre intégration dans l'unité.

 

Modalités de sélection

Pour cet emploi, il n'y aura pas d'épreuve générique à présenter au sein du service Recrutement et Sélection. Les tests de sélection se feront directement dans la zone de police/unité pour laquelle vous postulez.
  • Interview
  • Test informatisé lors de la sélection

En cas d’acceptation de votre dossier de candidature par rapport au profil recherché, organisation éventuelle de test(s) ou d’épreuve(s) éliminatoire(s), suivie d’une interview.



Mon salaire et les avantages

  • 100% d'intervention de l'employeur dans les coûts des transports publics et 100% des transport en train
  • Possibilité de bénéficier de primes en cas de prestations supplémentaires, de nuit ou de WE
  • La possibilité de suivre des formations gratuitement
  • 32 jours de congé par an
  • Une assurance hospitalisation gratuite

Documents utiles

Numéro de référence: 127700/P6T