Maatschappelijk assistent
Jobomschrijving
Concreet bestaan jouw verantwoordelijkheden uit:
- Gerechtelijke opdrachten: Je voert deze opdrachten uit en verleent je advies in het kader van sociale problematieken en/of politionele opdrachten waarbij minderjarigen betrokken zijn.
- Detecteren sociale problematieken: Je detecteert sociale problematieken die niet gemeld moeten worden aan de gerechtelijke overheden en biedt waar mogelijk een gepast antwoord door het doorverwijzen of het aanmelden bij de hulpverleningsinstanties.
- Drempelverlagende brugfunctie: Je hebt een drempelverlagende brugfunctie tussen hulpvragers/hulpverleners en politie/justitie.
- Signaalfunctie voor noodsituaties: Je vervult een signaalfunctie met betrekking tot noodsituaties en neemt gepaste maatregelen bij crisissituaties en verontrustende opvoedingssituaties.
- Optimale communicatie: Je zorgt voor een optimale communicatie en samenwerking tussen het team sociale recherche en de andere medewerkers om een goede doorstroming van relevante informatie te realiseren.
- Contacten met partners: Je onderhoudt contacten met alle partners die betrokken zijn in deze specifieke materie (OCMW, scholen, OCJ, jeugdrechtbank ….) en werkt er actief mee samen.
- Dagpermanentie en beurtrol slachtofferbejegening: Je maakt deel uit van een dagpermanentie en van de permanentiebeurtrol slachtofferbejegening. Er wordt flexibiliteit verwacht omdat het kan voorkomen dat diensten uitlopen.
Aanspreekpunt voor jeugd-, gezins- en sociale problematieken.
Presentatie vd. politiezone/federale eenheid
De collega's van de lokale recherche worden ingezet op meer gespecialiseerde onderzoeken en/of complexe criminaliteitsfenomenen. Daarnaast volgen ze alle feiten op die kaderen in een ruimere gezins- of familiale context, zoals intrafamiliaal geweld, kinder- of oudermishandeling, belaging en verontrustende opvoedingssituaties.
Het team sociale recherche zorgt voor een gepast optreden naar aanleiding van verstoorde gezinsrelaties. Jouw functie vindt zijn plaats binnen dit team. Ze staan onder andere in voor gerechtelijke en burgerlijke opdrachten binnen hun domein, politionele slachtofferbejegening, het voorzien van gepaste hulpverlening bij verontrustende opvoedingssituaties en het nemen van beschermingsmaatregelen ten aanzien van kinderen in onveilige leefsituaties, het bespreekbaar maken van intrafamiliaal geweld en doorverwijzen naar de juiste hulpverleningsinstanties. In complexe dossiers van huiselijk geweld tracht dit team de feiten te bundelen met het oog op een gepaste aanpak bij de justitiële overheden en de hulpverlening.
Het team recherche behandelt voornamelijk gerechtelijke opdrachten die een specifieke deskundige tussenkomst vereisen waarbij o.a. specifieke opsporingstechnieken worden gebruikt. Deze opdrachten hebben tot doel het nodige bewijsmateriaal te verzamelen en verdachten van misdrijven ter beschikking te stellen van de gerechtelijke overheden. De recherche onderzoekt misdrijven van A tot Z met als doel de veiligheid en leefbaarheid binnen onze gemeente maximaal te verzekeren. Waar mogelijk, proberen ze om misdrijven te voorkomen. Zij zijn hiervoor soms anoniem aanwezig op het terrein. Met dit team werk je nauw samen.
Toelatingsvoorwaarden
- Belg zijn of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese Unie
- De burgerlijke en politieke rechten bezitten
- Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
- Ten minste 17 jaar oud zijn
- Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
- In het bezit zijn van een rijbewijs B
- Specifieke diplomavereisten
Je bent in het bezit van een bachelordiploma sociaal werk, afstudeerrichting maatschappelijk werk. - Een motivatiebrief opstellen
- Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau B bij de federale Rijksbesturen
- Ten minste 18 jaar oud zijn
- Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert
Gewenst profiel
- Je hebt ervaring in de sociale sector.
- Je bent in het bezit van een bachelordiploma sociaal werk, met afstudeerrichting maatschappelijk werk.
- Je hebt kennis van de structuur van de geïntegreerde politie en wetgeving, regelgeving en procedures die relevant zijn voor de sociale recherche.
- Je bent op de hoogte van de basisbegrippen inzake slachtofferbejegening en het gebruik van de sociale kaart.
- Je kan zelfstandig dossiers kunnen beheren, analyseren en verder uitwerken. Je werkt vlot in teamverband.
- Zowel schriftelijk als verbaal handel je diplomatisch, sluit je compromissen en ben je overtuigend.
- Je neemt je verantwoordelijkheid en legt verantwoording af.
- Je bent klantgericht, aanspreekbaar en neemt initiatief.
- Je bent discreet en zorgvuldig.
- Je bent flexibel.
- Door je positieve ingesteldheid bouw je mee aan een goede werksfeer.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
Selectiemodaliteiten
- Interview
Solliciteren is mogelijk tot en met 8 februari 2026 via e-mail naar pz.schoten.pers@police.belgium.eu t.a.v. Evy Jongeneelen met in bijlage:
- Je CV;
- Je motivatiebrief;
- Een kopie van je diploma;
- Een kopie van je identiteitskaart;
- Een recent uittreksel uit het strafregister (maximum 3 maanden oud).
Enkel volledige kandidaturen komen in aanmerking.
Na het ontvangen van jouw e-mail, bekijken we je CV en motivatiebrief. De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 23 februari.
Heb je vragen? Neem dan gerust contact met onze personeelsdienst op het nummer 03 680 12 70.
Mijn loon & voordelen
- Een unieke en vooruitstrevende politiezone van ongeveer 95 medewerkers waarin iedereen elkaar kent
- Onmiddellijke impact: Je werk heeft een directe invloed op de veiligheid en leefbaarheid binnen Schoten waardoor je een significante bijdrage levert aan de gemeenschap
- Jouw succes is onze missie! We bieden volop mogelijkheden voor opleidingen, coaching en taakaccenten om je vaardigheden verder te ontwikkelen
- Jouw welzijn is prioritair: We hechten veel waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling en een gezonde work-life balance
- Innovatieve werkplek: Je werkplek is uitgerust met de nieuwste technologieën waaronder smartphones voor elke medewerker
- Warm team: Binnen het team heerst een hechte samenwerking waarbij jouw collega's je graag op weg helpen om een uitstekende assistent(e) te worden
- Gevarieerd takenpakket: Onze collega's bestrijden verschillende vormen van criminaliteit en werken proactief. Geen enkele dag is dezelfde
- Voltijds contract van onbepaalde duur
- Snelle indiensttreding: Je indiensttreding kan spoedig na het ondertekenen van je contract
- Loonpakket: Je mag rekenen op een beginsalaris van de baremieke schaal B1D. Het startloon is 2470 euro bruto. Relevante werkervaring wordt meegenomen met een max. van 9 jaar. In dat geval is je loon 3125 euro bruto. Netto mag je, afhankelijk van je werkervaring en je gezinssituatie, rekenen op een bedrag van 2260 à 2530 euro
- Geoptimaliseerd voordelenpakket: Je geniet van een ruim aanbod aan voordelen waaronder minimaal 34 vakantiedagen, 15 feestdagen (diegene die in het weekend vallen, worden gecompenseerd), maaltijdcheques (€6 per gewerkte dag), gratis hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding (€0,35 per kilometer) en 36 sporturen als onderdeel van je diensttijd