Stalwacht
Jobomschrijving
Als logistiek medewerker binnen de Cavalerie ondersteun je het dagelijkse beheer van de politiepaarden en de infrastructuur. Je voert praktische, fysieke en routinematige taken uit volgens duidelijke procedures en draagt zo bij aan een ordelijke, veilige en professioneel georganiseerde werkomgeving.
Je werkt in een moderne stalomgeving, waar je ook gebruikmaakt van mechanische hulpmiddelen, ergonomisch materiaal en professionele tools.
Werken bij de Cavalerie is méér dan een staljob. Je ondersteunt tegelijk een politiedienst met een zichtbare rol tijdens nationale evenementen, protocollaire opdrachten en operationele inzetten. Je werkt met hoogwaardig opgeleide, operationele politiepaarden, waarbij vertrouwen, discipline en precisie essentieel zijn.
Takenpakket :
- Uitmesten, reinigen en onderhouden van stalboxen, gangen, installaties en omliggende zones
- Bedienen van moderne mechanische hulpmiddelen en landbouwmachines
- Voederen van politiepaarden volgens vastgelegde schema's
- Verplaatsen van paarden naar en van weides, paddocks, stapmolen en trainingszones
- Verzorging van paarden (wassen, borstelen, scheren, basisverzorging)
- Longeren van operationele politiepaarden volgens instructies
- Basisonderhoud van materiaal en infrastructuur
- Actieve bijdrage aan een nette, veilige en efficiënte werkplek
- …
Fysieke paraatheid is essentieel. De functie omvat regelmatig tillen, langdurig staan, veel stappen en het uitvoeren van soms repetitieve bewegingen. Bovendien werk je vaak buiten, in diverse weersomstandigheden.
Je moet veilig en zelfzeker kunnen omgaan met grote, krachtige dieren en comfortabel zijn met intensief, dagelijks fysiek werk
Presentatie vd. politiezone/federale eenheid
De politiepaarden en politieruiters van de Belgische Federale Politie maken deel uit van de Directie Openbare Veiligheid (DAS). De eenheid beschikt idealiter over 110 politiepaarden en 120 ruiters.
Onze paarden worden nationaal ingezet voor:
- Evenementenbeheer (manifestaties, risicomatchen, festivals)
- Toezichtspatrouilles
- Opdrachten van de Koninklijke Escorte
Waarom onze stal?
Werken binnen de Cavalerie betekent bijdragen aan een unieke, operationele politionele omgeving met hoge zichtbaarheid en aanzien. Je werkt tussen professionele, operationele politiepaarden en in een infrastructuur die is uitgerust voor kwaliteit en veiligheid:
- Moderne stallen
- Professionele materiaaluitrusting
- Mechanische en ergonomische hulpmiddelen
- Een hecht, no?nonsense team waarin fysieke inzet, discipline en betrouwbaarheid centraal staan
Toelatingsvoorwaarden
- Belg zijn of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese Unie
- De burgerlijke en politieke rechten bezitten
- Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
- Ten minste 17 jaar oud zijn
- Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
- In het bezit zijn van een rijbewijs B
- Een motivatiebrief opstellen
- Ten minste 18 jaar oud zijn
- Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert
Gewenst profiel
Kennis
- Politionele organisatie – Niveau: BASIS
- Ondersteuning van de werking – Niveau: GEBRUIKER
Vaardigheden & praktische kennis
- Taken uitvoeren – Routinetaken zelfstandig, correct en systematisch uitvoeren volgens procedures
- Informatie begrijpen – Instructies, richtlijnen en procedures correct interpreteren en toepassen
- Kennis overdragen – Werkmethodes en ervaring delen met collega's
- Fysieke weerbaarheid – Comfortabel met zwaar en buitenwerk, veilig kunnen werken tussen paarden en machines
- Flexibiliteit – Bereidheid tot wisselende uurroosters (vroeg–laat), inclusief weekendwerk
- Teamgerichtheid – Efficiënt samenwerken met alle collega's binnen de Cavalerie
Verwacht gedrag
- Respect tonen – Voor collega's, procedures, structuur en materiaal
- Inzet tonen – Steeds het beste van jezelf geven, ook bij intensief of repetitief werk
- Zichzelf ontwikkelen – Actief nieuwe inzichten, technieken en kennis rond paarden en veilig werken verwerven
- Dialogeren – Correct en duidelijk communiceren met collega's en leidinggevenden
- Klantgericht handelen – Professioneel contact met interne partners (operationele ruiters, burgerruiters, instructie, technische diensten, …)
Selectiemodaliteiten
- Selectie op basis van dossier
Er vindt een administratieve selectie op dossier plaats.
Opgelet: alleen volledig ingediende dossiers worden in behandeling genomen.
In te dienen documenten :
- CV met duidelijke omschrijving van ervaring, fysieke geschiktheid en eventuele ervaring met paarden of fysieke/agrarische sectoren
- Motivatiebrief met duidelijke beschrijving van de motivatie om te werken in een operationele omgeving met politiepaarden
- Referenties van huidige of vorige werkgevers worden beschouwd als een belangrijke troef
- Goed gedrag en zeden;
- Kopie identiteitskaart
- Kopie rijbewijs
- Relevante attesten (veilig werken, dierenzorg, machinebediening, …)
- Tweetaligheid is een duidelijke troef
Na afloop van de selectie worden de geslaagde kandidaten opgenomen in een officiële wervingsreserve.
Wanneer de bevoegde autoriteiten toestemming geven om nieuwe medewerkers aan te werven, worden kandidaten uit deze reserve opgeroepen, in volgorde van hun selectie?resultaten.
We zullen gedurende maximum twee jaar, of tot de wervingsreserve volledig is uitgeput, uit deze reserve rekruteren.
Een verbintenis kan enkel worden aangegaan zodra de aanwervingsbevoegdheid formeel is gevalideerd, en uitsluitend met kandidaten die in deze selectieprocedure geslaagd zijn.
Aanbod
- Een voltijdse, gevarieerde functie in een unieke politionele context met aanzien
- Een correcte verloning volgens de geldende barema’s
- Werk met zichtbaar resultaat en directe impact op de inzetbaarheid van politiepaarden
- Een team waar inzet, betrouwbaarheid en een sterke fysieke werkhouding worden gewaardeerd
- Ontwikkelingskansen (veilig werken, paardenkennis, logistieke technieken, machinebediening)
- Trots op je werk. Je draagt zichtbaar bij aan de operationele inzet en publieke uitstraling van de Federale Politie. Dat maakt werken in onze stal prestigieus en zingeving?rijk.
Interesse?
Ben jij de gedreven, betrouwbare en fysiek geschikte medewerker die wij zoeken?
Contact en administratieve richtlijnen
Voor vragen over de administratieve modaliteiten van de selectieprocedure of algemene personeelsgerelateerde informatie kunnen kandidaten terecht bij HRM DAS via ?? dga.das.hrm@police.belgium
Voor inhoudelijke vragen over de functie, de taken of de werking van de Cavalerie kunnen kandidaten contact opnemen met ?? dga.das.cavalerie@police.belgium.eu
We benadrukken dat inschrijvingen uitsluitend geldig zijn wanneer zij correct en tijdig worden ingediend via het JobPol?platform, volgens de daar beschreven modaliteiten en deadlines.
Noch HRM DAS, noch de Cavalerie kunnen inschrijvingen in naam van kandidaten registreren of vervolledigen.
Elke kandidaat is zelf verantwoordelijk voor een volledige, tijdige aanmelding via JobPol.
Mijn loon & voordelen
- Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
- 100% tegemoetkoming van de werkgever in de kostprijs van het openbaar vervoer en voor 100% voor het treinvervoer
- Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van weekend-, nacht- of overuren
- Minimum 32 verlofdagen per jaar
- Gratis hospitalisatieverzekering