Niveau D - Contractuel

Etudiant - Magasinier

Places vacantes: 3
Niveau d'études
Secondaire inférieur ou aucun diplôme
Niveau
Ouvrier - Niveau D
Lieu d'embauche
DGR - LOGISTIQUE
Rue Baron Guillaume Van Hamme 31, 1180 Uccle
Date limite d'inscription
Régime de travail
Contrat d'étudiant  
Temps plein
Nombre maximum d'inscriptions
25
Tests
Voir rubrique "Modalités de sélection"
Numéro de référence
133355/P7T

Description d'emploi

RAISON D'ETRE DE LA FONCTION

Assurer la réception, le stockage, la préparation des marchandises, tant d'un point de vue physique qu'administratif, dans le respect des procédures et des normes en vigueur afin de contribuer à leur mise à disposition aux membres du personnel de l'organisation afin que ceux-ci soient rapidement équipés et puissent mener à bien leurs missions.

DESCRIPTION DE LA FONCTION

En tant que Soutien logistique réaliser des tâches et activités logistiques suivant les procédures en vigueur afin d'assurer la gestion optimale des moyens logistiques mis à la disposition de l'entité.


Exemples de tâches:


Réceptionner, décharger et contrôler la marchandise des véhicules en se référant aux documents de transport et en assurant leur intégrité par une manipulation et un entreposage adéquat (pictogrammes, zones,…) signer et faire signer les bons de livraison.

Traiter (collecter, compléter, enregistrer, émettre) les documents relatifs aux commandes (bons et PV de livraison, étiquetage) et gérer les stocks et inventaires

Conditionner les marchandises et préparer les commandes par picking sur base d'ordres de livraison, évacuer les rebus et retours (bacs à archives, pneus, douilles) vers les services compétents.

Assurer la propreté des véhicules (camions, clark, transpalettes, …) ainsi que leur bon fonctionnement (niveaux d'eau et d'huile, phares, contrôle technique, contrôler les éventuels dégâts).
...

 

   

Présentation de la zone de police/entité fédérale

La Direction de la Logistique (DRL) assure un appui professionnel et efficace à la police intégrée en fournissant des produits (équipement de fonction, véhicules, armes, ...), des services (marchés publics…) de qualité et conformes au marché ainsi qu'un environnement de travail adapté (bureaux, stands de tir, ...). Elle diffuse l'information dans le domaine logistique et s'efforce à garantir une chaîne logistique simple, rapide et sans faille, avec une coordination optimale entre tous les acteurs, que ce soit en termes de prix, de quantité, de timing, de lieu ou d'innovation. Elle vise à s'assurer, en permanence et en se souciant de leur bien-être, que chaque collaborateur soit bien équipé.

Conditions d'admission

Conditions d'inscription:
  • Posséder la nationalité belge ou ressortissant d'un des pays membres de l'Union Européenne
  • Jouir des droits civils et politiques
  • Etre de conduite irréprochable en accord avec les attentes de la fonction, ce qui ne veut pas dire que vous ne devez jamais avoir eu de contravention
  • Etre âgé d'au moins 17 ans
  • Pouvoir fournir un extrait du casier judiciaire (modèle 595) datant de maximum trois mois d'ancienneté à la date de dépôt de la candidature
  • Rédiger une lettre de motivation
Conditions d'embauche:
  • Avoir au moins 18 ans
  • Réussir les épreuves de sélection donnant accès au grade pour lequel vous postulez

Profil souhaité

Connaissances :
 
• Organisation policière - Niv.:BASE
• Appui au fonctionnement - Niv.:UTILISATEUR
 
Connaissances pratiques :
 
• Comprendre l'information - Bien comprendre et évaluer les instructions, procédures ou données. Percevoir le pourquoi et le comment des choses et interpréter correctement les informations ambiguës. Connaître ses propres limites et admettre de ne pas tout savoir.
• Exécuter des tâches - Effectuer des tâches de routine de façon indépendante, correcte et systématique selon les dispositions et les normes en vigueur, en utilisant à cette fin les moyens techniques appropriés.
• Transférer ses connaissances - Transmettre aux autres de manière formelle et informelle son savoir, son expertise et ses méthodes de travail.
 
Attitudes attendues :
 
• Adopter une orientation-client - Tenir compte des attentes et besoins des ''clients'' dans la définition et l'exécution des missions et leur offrir un service personnalisé orienté vers la solution la plus opportune en entretenant des contacts constructifs.
• Dialoguer - Se familiariser avec les connaissances et l'expérience de son interlocuteur en demandant des éclaircissements, en s'intéressant à ce qu'il fait, en se mettant à sa place et en faisant le nécessaire pour comprendre son message dans sa globalité.
• S'auto-développer - Planifier et gérer son propre développement en fonction des possibilités, des intérêts et des ambitions, en remettant en question de façon critique son propre fonctionnement et en s'enrichissant continuellement par de nouvelles connaissances et compétences.
• Faire preuve d'engagement - S'impliquer entièrement dans le travail en donnant toujours le meilleur de soi-même et en cherchant à atteindre la meilleure qualité. Persévérer même en cas de frustration, d'opposition, de tension ou face à un travail fastidieux.
• Respecter - Montrer du respect pour d'autres opinions et personnes. Respecter la stratégie, les procédures et la structure de l'organisation. Suivre consciencieusement les instructions écrites ou orales.
 
Chaque collaborateur s'engage à respecter les directives, procédures et instructions en matière de bien-être et à renseigner les situations et comportements dangereux à son responsable. Il veille également à utiliser les moyens mis à sa disposition en bon père de famille.

Modalités de sélection

Pour cet emploi, il n'y aura pas d'épreuve générique à présenter au sein du service Recrutement et Sélection. Les tests de sélection se feront directement dans la zone de police/unité pour laquelle vous postulez.

À déterminer ultérieurement

Minimum 18 ans

Fournir une Attestation actualisée Student@work. Vous pouvez obtenir cette attestation via le site : https://www.studentatwork.be

Mon salaire et les avantages

  • Un emploi diversifié dans un contexte passionnant caractérisé par de nombreux contacts humains
  • 100% d'intervention de l'employeur dans les coûts des transports publics et 100% des transport en train
Numéro de référence: 133355/P7T