Niveau B - Statutair

Teamleider Algemeen Secretariaat en Balie (ASB)

Vacante plaatsen: 1
Aanleg wervingsreserve voor 24 maanden
Studieniveau
Bachelor (hoger onderwijs van het korte type)
Graad
Consulent
Plaats van tewerkstelling
PZ HEKLA
Prins Boudewijnlaan 43A, 2650 Edegem
Uiterste inschrijvingsdatum
Max. aantal inschrijvingen
30
Referentienummer
127659/S5N

Jobomschrijving


Ben jij iemand die graag de touwtjes in handen neemt, mensen motiveert en met oog voor kwaliteit en structuur werkt? Dan is deze functie iets voor jou.
 
Wat zal je doen?
-Je geeft dagelijkse leiding aan het team ASB en weet medewerkers te motiveren.
-Je zorgt voor duidelijke, tijdige communicatie naar je team via overleg en briefings.
-Je ondersteunt bij een correcte en kwaliteitsvolle opmaak van vattingen en verkeersdossiers.
-Je volgt de volledige briefwisseling op: ontvangst, verdeling én verzending.
-Je bewaakt de kwaliteit van het digitaal archief, de balie en de dispatch.
-Je biedt administratieve ondersteuning aan andere diensten binnen de zone.
-Je draait actief mee in de algemene werking van de politiezone.
-Je informeert operationele ploegen via radiodispatching.
-Je rapporteert over dossiers en teamwerking.
-Je signaleert goede praktijken en doet verbetervoorstellen waar nodig.
 
Wie zoeken we?
-Je hebt een bachelor diploma (of gelijkgesteld).
-Je beschikt over het brevet ‘Functioneel Beheerder' of bent bereid dit te behalen.
-Je hebt leidinggeven écht in de vingers en haalt energie uit samenwerken.
 
Wat breng je mee?
-Ervaring als leidinggevende is een troef.
-Je brengt structuur, duidelijkheid en rust in het team.
-Je bent klantgericht en communiceert vlot met burgers, partners en collega's.
 
Interesse in deze functie bij onze politiezone? Wacht niet langer en solliciteer zeker!

Presentatie vd. politiezone/federale eenheid

HEKLA strekt zich uit over de gemeenten Hove, Edegem, Kontich, Lint en Aartselaar en beschikt over net geen 75.000 inwoners.

Het grondgebied kenmerkt zich door een uitgebreid wegennet met enkele drukke verkeersassen (waaronder A12, N1, E19,..)

De vijf gemeenten kennen ook heel wat basis- en middelbare scholen op hun grondgebied, wat tijdens de spitsuren voor extra verkeersstromen zorgt.

Daarnaast telt onze zone ook verschillende industrie- en KMO-zones met tal van bedrijven. Sociaal cultureel kennen de gemeenten ook een rijk verenigingsleven met tal van evenementen.

Het is overigens zeer belangrijk om, gelet het raakvlak met het werkveld, goede contacten te onderhouden met volgende omliggende diensten/partners, zoals onder meer het Universitair Ziekenhuis Antwerpen (UZA), de zorgvoorzieningen (rusthuizen), de AED Studio's, asielcentrum Meihof, ... .

Werken bij HEKLA, iets voor jou?

Wil jij deel uitmaken van een hecht team van medewerkers die elke dag het beste van zichzelf geven op werkvloer en/of op het terrein? Ben je op zoek naar een nine-to-five (bureau)job of eerder fan van flexibele uren?

Leer ons beter kennen, ontdek 101 redenen waarom werken bij onze firma de moeite is!
Een globaal beeld van ons werkterrein en onze werkaccenten zijn te lezen in deze digitale presentatie (link)
Ga er gerust eens door en wie weet word jij onze nieuwe collega!

Toelatingsvoorwaarden

Inschrijvingsvoorwaarden:
  • Belg zijn of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese Unie
  • De burgerlijke en politieke rechten bezitten
  • Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking, wat niet wil zeggen dat je nooit een bekeuring kreeg
  • Ten minste 17 jaar oud zijn
  • Een uittreksel uit het strafregister (model 595) kunnen voorleggen dat minder dan drie maanden oud is op datum van de kandidaatstelling
  • In het bezit zijn van een rijbewijs B
  • Een motivatiebrief opstellen
  • Houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste evenwaardig is met die welke in aanmerking worden genomen voor de aanwerving in de betrekkingen van niveau B bij de federale Rijksbesturen
Aanwervingsvoorwaarden:
  • Ten minste 18 jaar oud zijn
  • Slagen voor de selectieproeven die toegang verlenen tot de graad waarvoor je kandideert

Gewenst profiel

Zie functiebeschrijving.

Selectiemodaliteiten

U zal eerst een generieke selectie moeten doorlopen bij de dienst Rekrutering en Selectie.
  • Selectiecommissie
  • Selectie op basis van dossier

Eerste screening op basis van dossier.

Weerhouden kandidaten na screening dossier komen op gesprek met de selectiecommissie (later te bepalen).

Mijn loon & voordelen

  • Een zeer afwisselende job in een boeiende omgeving gekenmerkt door veel menselijke contacten
  • Mogelijkheid tot het bekomen van bijkomende premies, in geval van weekend-, nacht- of overuren
  • De kans verdere opleidingen te volgen
  • Minimum 32 verlofdagen per jaar
  • Gratis hospitalisatieverzekering
Referentienummer: 127659/S5N